近日，我局印发《佛山市人才子女入学服务实施办法》（以下简称《办法》），现解读如下。
1.《办法》出台的背景是什么？
一是贯彻市委市政府决策部署的需要。2022年5月，市委、市政府印发《关于建设高水平人才高地创新高地的意见》，明确提出要完善人才服务机制，分类完善人才子女入学政策。二是优化人才服务体系的需要。近年来，我市陆续在多份政策文件中对人才子女入学服务作出要求。为更好地为人才服务，进一步适配人才分类认定体系，使人才更好更安心地为我市经济社会发展服务，需要对各类政策文件中的人才子女入学服务政策进行整合和完善。
2.哪些人才可以享受子女入学服务？
符合以下条件，并在我市全职在职工作的人才，可享受子女入学服务。第一类：根据《佛山市全职新引进领军人才目录》《佛山市重点扶持人才目录》认定（或评定）的领军人才；第二类：广东省人才优粤卡A卡持卡人，优粤佛山卡A卡持卡人；第三类：广东省人才优粤卡B卡持卡人，优粤佛山卡B卡持卡人；第四类：按规定引进的具有博士学位或副高以上专业技术职称的优粤佛山卡C卡持卡人。
3.符合条件的人才可以享受哪些方面的子女入学服务？
子女入学服务包括两个方面：一是起始年级入学服务，指申请入读起始年级。二是转学服务，指申请从外市转入我市就学。符合条件的人才，按照人才类别享受相应服务。
4.人才子女入学服务流程是怎样？
人才子女申请入学实行“申请-审核-安排”机制。一是每年2月，符合条件的人才在优粤佛山卡服务平台移动端（优粤佛山卡APP）填报《佛山市人才子女入学服务申请表》，并提交材料。按照当年各区教育行政部门发布的招生工作方案和指引，在规定时间内报名并提交所需材料。二是人力资源社会保障部门或其他人才认定审核部门对人才资格进行审核，并将审核结果推送至同级教育行政部门。三是市区教育行政部门汇总人才子女入学服务需求，按入学政策安排学位。
特别提醒有意申请子女入学服务的人才，应及早向人力资源社会保障部门申领优粤佛山卡，并确保在截至子女入学当年2月28日往前推算，在佛山市连续6个月及以上参加社会保险并缴纳工资薪金个人所得税，其中佛山市是参加社会保险和缴纳工资薪金个人所得税唯一地，参保单位和扣缴义务人与用人单位原则上一致。
5.《办法》的主要亮点是什么？
一是紧扣人才需求，构建基础教育十二年全学段服务格局。从学前教育、义务教育到高中教育，从起始年级入学到其他年级转学，为人才子女提供完整系统的优质学位保障。
二是着力缩减流程，简化人才子女申请入学服务流程。进一步适配人才认定标准，将子女入学服务事项统一纳入优粤佛山卡服务体系。实行“申请-审核-安排”机制，简化申请程序和证明材料要求，同时在办理流程中尽可能地细化内容，以便为人才办理子女教育服务提供清晰的指引。
三是强化部门协调，形成各部门积极参与、共同落实的良好机制。《办法》由市教育行政部门与人力资源社会保障部门共同研究、反复探讨后研究制定。在落实各类人才子女入学（园）服务政策的过程中，人力资源社会保障部门负责认定资格，教育部门根据认定结果“对号入座”，提供相应的入学服务。
